基于web的员工离职管理系统是一种用于帮助企业管理员工离职流程的系统。它通常包含以下几个主要的内容：
1. 员工信息管理：系统可以存储和管理员工的个人信息，包括姓名、****、职位、部门等。
2. 离职申请：员工可以通过系统提交离职申请，包括离职原因、离职日期等。
3. 流程审批：离职申请会进入审批流程，系统会自动将申请发送给相关的审批人员，他们可以审核申请并做出决定。
4. 离职手续管理：系统可以记录和管理员工的离职手续，包括交接事项、资产归还、离职面谈等。
5. 工作交接管理：系统可以帮助员工和相关人员安排工作交接，确保工作的连续性。
6. 离职数据分析：系统可以生成离职相关的报表和统计数据，帮助企业了解离职情况和趋势，并进行人力资源战略规划。
需要注意的是，具体的系统内容可能因企业的需求而有所差异，以上是基于常见情况的一般性描述。