贵都商厦(柳巷南路)，联洋百货(柳巷南路)，华宇购物中心(开化寺街)，梅园百盛(亲贤街)，天美名店(水西关街)，铜锣湾购物中心(柳巷北路)，汾酒大厦(解放路宽银幕路段)，解放百货大楼(解放路中段)，工贸大厦(柳巷南路)，美莎世纪广场(柳巷南路)，东方商厦(钟楼街)，汇都商贸(迎泽西大街)。等等。太原大商场地图分布图链接：网页链接。
太原商场分析：
一、 太原百货市场购买力概述
太原市固定人口320余万，流动人口40余万。就人口数量在国内大中城市中不属于人口密集型城市，人口不算密集自然消费群体也就不会庞大。太原是一个以能源和重工业为主的城市，高新科技型产业稀少。百货商场的消费群体以月收入2000元以上的25—50岁人群为主。
二、 太原百货商场分布及概况：
1、 太原主要百货商场的分布以及销售概述：
（1） 华宇购物中心，该商场于1998年开业，隶属于山西华宇集团。共分十五层，一至八层为百货商场营业面积为21000平米，是一个集休闲、娱乐、购物为一体的购物中心。 位置：坐落于太原传统商业街区繁华地段的“后开化寺街”
优势：地理位置优越，商品种类结构好，品牌组合佳。应对市场竞争机制灵活，整体营销策划灵活多变，员工服务意识和销售意识强，平效产出高。硬件设施较完善（在2005年间从新装修过）。
缺点：结款能力差，存在恶意拖款现象。地下停车位为收费车场。
(2)、贵都世纪购物中心，该商场开业于1997年，营业面积为19000平米，地下一层，地上六层，单层营业面积为2500平米，位置：坐落于太原传统商业街区繁华地段的“柳巷南路”销售：06年销售为2.1亿。
优势：地理位置优越，商品种类结构好，品牌组合较好。
缺点：结款差，同样存在恶意拖款现象，硬件设施严重老化，该公司高层长期处于动荡之中严重阻碍了公司的发展。无停车位
（3）、御花园购物广场，该商场于2000年开业，营业面积为13000平米，共分六层，单楼层营业面积为2100平米。位置：坐落于太原传统商业街区繁华地段“后开化寺街”。
销售：06年销售为1.3亿。
优点：地理位置优越，硬件设施完善，购物环境佳。结款能做到一月一结。拥有免费地下停车位。
缺点：整体商品种类结构较差，品牌组合不好，缺乏竞争优势。
（4）梅园百盛购物中心，该商场开业于2002年，营业面积为25000平米，共分五层，单层营业面积为5000平米。位置：坐落于太原娱乐消费集中的街区“亲贤北街”销售：年销售2.7亿。
优势：全国连锁，品牌资源丰富，商品种类结构合理。拥有一套量“身”定做的ERP 销售管理系统。有着良好的结款能力（一月一结），完善的硬件设施卓越的购物环境。拥有充足停车位（收费）
缺点：地理位置较差，不处于太原传统商业街区。
（5）联洋百货购物广场，该商场开业于2004年，营业面积为24000平米，共分六层，单楼层营业面积为4000平米。位置：坐落于太原传统商业街区的繁华地段“柳巷南路”。销售：年销售2.5亿
优势：地理位置优越，硬件设施完善。目前拥有省内最大的会员数量（6万人），服装类、皮革类品牌组合较佳。结款能力好能做到一月一结。
缺点：一层商品种类不完善，化装品、黄金珠宝类的品牌合较差。无停车位。
（6）、铜锣湾购物中心，该商场开业于2005年, 营业面积为48000平米, 共分四层，单层营业面积为12000平米。位置：坐落于太原传统商业街区的繁华地段“柳巷北路”。销售:06年销售1.3亿
优势：地理位置优越，硬件设施完善。结款能力好能做到一月一结。拥有充足的停车位（免费）
缺点：各楼层商品种类不完善，服装类、皮革类、化装品、黄金珠宝等各商品种类的品牌组合较差。
（7）、太原燕莎购物中心，该商场开业于2005年，营业面积为12000平米（现在正处于往东面扩大，具体扩大后的面积因现在正处于施工状态下无法得知）单层营业面积为3000平米。位置:坐落于太原以饮食业为主的长风大街街西。销售：年销售1.29亿
优势：知名度高，国内连锁。商品种类完善、品牌结构较好，结款能力好能做到一月一结。拥有充足的停车位（免费）
缺点：地理位置不属于休闲购物街区，也远离传统商业街区，客流较少。
（8）、天美名店，该商场开业于2002年，营业面积为4400平米，单层面积为1100平米。位置：坐落于太原新建路与水西关街十字路口的西北角。销售：06年销售在2亿以上
优势：服装类的品牌结构好，店内硬件设施完善，购物环境卓越。
缺点：商品种类不完善，无化装品黄金珠宝。客流小，不属于休闲购物街区，停车位稀少而且因是交通十字路口不便于停车。
（9）、华宇国际该商场，开业于2003年，营业面积为18000平米，单层面积为4400平米。位置：坐落与府西街与新建路的十字路口西北角销售：年销售在0.8亿左右
优势：店内硬件设施完善，购物环境卓越。拥有充足的停车位。
缺点：商品种类不完善，品牌结构不合理。地理位置不属于休闲购物街区客流少。
三、太原百货商场的分析
从上所述不难看出，目前在太原百货商场要想拥有一个良好的销售业绩。必须拥有较好的商品结构及较为合理的品牌组合。当然卖场内的整体氛围、服务水准同样是不可缺少的。
在市场竞争日益激烈的前提下，各商家均在为提高自己的销售业绩瓜分市场份额而努力。手段不外乎于“买赠”、“买送”、“积分累积”等，大打价格战。目前太原市场中唯一不参与到价格战中的只有“天美名店”一家，因为其走的路线是高端奢侈消费群体。虽然“华宇国际”走的也是高端奢侈消费，但因为在品牌结构上较“天美名店”甚远，所以至今未能培养出顾客的“忠诚”度。那就只能参与到价格战当中去了。
2018山东华宇工学院开学时间及入学指南考试及军训说明
2018山东华宇工学院开学时间及入学指南考试及军训说明暂未公布，以下是我整理的2017山东华宇工学院相关信息，请参考！
山东华宇工学院位于山东省德州经济技术开发区，由德州亚太集团有限公司出资举办，学校的前身是创建于2002年的德州华宇学校，2004年7月，经山东省人民政府批准、教育部备案，成立山东华宇职业技术学院。5月16日，经教育部批准，在山东华宇职业技术学院的基础上建立山东华宇工学院，学校升格为全日制普通本科高校。
目前，学校占地面积104.24万平方米（合1563.6亩），校舍建筑面积42.55万平方米，其中教学行政用房24.9万平方米，全日制在校生9912人。建筑面积52000平方米的学校图书馆馆藏纸质图书112.8万册，另有中文电子图书88万册，中外文纸质期刊545种，中外文数字期刊34843种。拥有同方知网的中国学术期刊网络出版总库、EBSCO等15个数据库，内容丰富，人文气息十分浓郁。学校教学中心可同时容纳150个班级7500名学生上课。近1500个座位的华宇国际文化中心拥有国内一流灯光音响设备，是大型学术交流、文艺演出的专业场所。教学科研仪器设备总值9792.63万元，建有153个实验实训室和9大校内实习实训中心，还建立了15个教学实习工厂和92个校外生产实习基地。建有大学生活动中心、大学生素质拓展训练基地、标准田径运动场、室内综合训练馆、乒乓球训练中心、8个排球场和13个篮球场。
学校拥有一支师德高尚、素质优良、结构合理、数量充足、富有奉献和创新精神的师资队伍。现有专任教师553人，专任教师中具有硕士及以上学位的281人，占专任教师的.50.8%。具有副高级以上专业技术职务的教师176人，副高级及以上专业技术职务的教师占专任教师的31.8%；专业课教师中有“双师型”教师224人，占专业课教师总数的40.5%。本科课程任课教师全部具有讲师以上专业技术职务或硕士学位，现有省级教学团队2个，省级教学名师1人。学校建有机械工程学院、电气工程学院、建筑工程学院、电子信息工程学院、汽车工程学院、能源与环境工程学院、经济管理学院、设计与艺术学院、基础教学部、思想政治理论课教学部、继续教育学院、创新创业学院12个教学单位，开设了建筑环境与能源应用工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、汽车服务工程、数字媒体技术、电子信息工程和车辆工程、工程管理、房地产开发与管理、产品设计、商务英语、新能源科学与工程、道路桥梁与渡河工程等23个本科专业；开设了制冷与空调技术、数控技术、机电一体化技术、建筑工程技术、汽车检测与维修技术、装潢艺术设计、会计电算化、电子商务、物流管理、人力资源管理、模具设计与制造、焊接技术及自动化、电气自动化技术、应用电子技术、建筑工程管理、汽车技术服务与营销、计算机网络技术等33个专科专业，形成了以工学为主体，以管理学和艺术学为两翼，以能源与环境类专业为特色，工学、管理学、艺术学等多学科协调发展的学科专业格局。
学校坚持教育教学中心地位不动摇，建立了完善的教学质量保障体系。坚持产学研合作育人，实施“校企耦合，产学融合”的“双合”人才培养模式。我校学生参加全国全省技能大赛获奖数量和级别均居全省同类院校前列，获全国奖项81项，山东省奖项304项。
学校高度重视学生职业素质的提高，重点加强诚实守信和爱岗敬业精神的培养，探索出了一条独具特色的“六六工作制”学生素质培养模式，突出学生职业核心能力培养，推行“班级导师制”，强调教育教学合力育人，学生职业素质高已经成为学院的亮点和学生的核心竞争力，得到了社会和用人单位的广泛认可。
学校高度重视毕业生就业工作，实施了就业工作“一二三工程”。学生良好的职业素质和实践能力提高了学生的就业竞争力，促进了学生高质量就业、高薪就业、高对口就业和可持续发展。 建校以来，学校历届毕业生总体就业率均在98%以上。2017届毕业生总体就业率99.83%，专业对口率90.66%，毕业生对学校就业服务满意度95.82% ，再创新高。毕业生总体就业率连续8年列全省高校前列。2012年5月，我校被山东省人力资源和社会保障厅和教育厅授予“山东省高校毕业生就业工作先进集体”荣誉称号。2012年5月，我校因毕业生总体就业率高、就业质量高、毕业生满意度高，被省人力资源和社会保障厅、省教育厅授予“山东省高校毕业生就业工作先进集体”荣誉称号。
学校坚持走内涵建设，特色发展的道路，不断提高人才培养质量和办学水平。2008年12月，学校作为教育部高职院校人才培养工作新评估方案山东省首家试点院校，高质量通过评估，专家组成员对学校人才培养工作给予了充分肯定和高度评价。自2011年以来，学校教师主持全国教育科学规划教育部重点课题子课题1项，主持山东省高等学校教学改革项目19项、山东省重点研发计划（软科学部分）项目1项、山东省高校科研计划项目15项、山东省教育科学规划课题18项、其它市厅级项目77项，获得山东省教学成果奖4项，其中一等奖1项、三等奖3项，获得山东省教育科学优秀成果奖二等奖1项、三等奖1项，出版专著2部，教师主编或参编教材102部，其中《计算机应用基础(Windows XP+Office 2003)》获山东省高等学校优秀教材一等奖1项，教师公开发表各类学术论文500余篇，其中SCI收录4篇，EI收录4篇，CPCI-S论文5篇，北大核心期刊论文11篇，师生获得专利授权70余项。“洁净空调工程技术研发中心”获批“十三五”山东省高等学校科研创新平台，工业机器人控制实验室以及智能物流装备实验室被立项德州市重点实验室。
学校遵循社会主义办学方向和教育公益性原则，秉持“培育英才、振兴中华、回馈社会、造福桑梓”的办学宗旨，坚持“育人为本、全面发展、崇德尚能、追求卓越”的办学理念，实施“人才兴校、质量立校、创新驱动、特色制胜”的发展战略，人才培养质量和办学水平不断提高，为区域经济和社会的发展做出了突出贡献，赢得了广泛赞誉。先后荣获“中国民办教育创新与发展贡献奖”“山东省民办教育先进集体”“山东省民办教育三十佳品牌学校”“山东省依法治校示范学校”“山东省高等学校图书馆管理先进集体”“山东省花园式单位等荣誉称号”“山东省高校思想政治工作先进集体”“山东省高校校园绿化管理工作先进单位”等荣誉称号。并取得了“IT职业技术教育工程定点院校”“山东省技能人才培训鉴定基地”等数十个国家级和省级资质、资格。