1、右玉三大基地是西口文化体验基地，赛马产业发展基地，油画写生创作基地。
2、以西口古道为特色，深入挖掘长城古堡、万里茶道第一关等世界文化遗产的西口文化内涵，构建集观光、摄影、骑游、宿营于一体的长城沿线旅游观光带，集历史文化体验、民俗娱乐、休闲度假于一体的西口文化风情旅游区。
右玉精神的详细介绍
第一，右玉精神的核心理念是以人为本，为民利民，忠实践行党的宗旨。右玉地处毛乌素沙漠边缘的高寒干旱地区，消除恶劣生态环境对生存、发展的严重威胁，是人民群众面临的最大问题。无论是在缺衣少穿的困难年代，还是在有水快流、挖煤致富的改革开放初期，右玉各级领导班子坚持把群众利益作为最高利益，把群众期盼作为最大追求，把群众福祉作为最大政绩，率领广大干部群众致力植树造林，不仅有效改善了生态环境，而且为经济社会长远发展和可持续发展打下坚实基础，体现了极其宝贵的超前意识和战略眼光，体现了正确的工作观、事业观、政绩观，体现了坚强党性和为民情怀。
第二，右玉精神的本质内涵是艰苦奋斗，不怕困难，凭信念、凭精神、凭勤奋干事创业。右玉是国定贫困县，可用财力十分有限，常常是有心栽树，无钱买苗，干什么事情都要受到落后条件的制约。但是干部群众坚信：怕难没有出路，穷熬不如苦干。全县上下勤俭节约过日子，勒紧腰带干事业，一分钱掰成两半花。面对植树任务，没有人问钱在哪里，没有人讲条件要报酬，凭着苦干加巧干、觉悟加义务、镢头加窝头的拼搏精神，克服了世人难以想象的困难，打胜了一场经年累月、艰苦卓绝的造林绿化“人民战争”，展示了难行能行、难舍能舍、难为能为的气概。右玉精神告诉我们，艰苦奋斗是***人的传家宝和政治本色，在任何时候、任何情况下，艰苦奋斗的意志不能弱，本色不能忘，传统不能丢。
第三，右玉精神的基本要素是坚持不懈，百折不挠，不达目的誓不罢休。由于气候寒冷、干旱少雨、风沙侵袭，在右玉要想栽活一棵树，通常得用几年时间，需要比别的地方付出多得多的努力。一分耕耘一分收获，但在右玉是十分耕耘只有一分收获。尽管如此，右玉干部群众认准目标不观望，遭遇挫折不气馁，面对困难敢胜利，以人一之我十之、人十之我百之的精神，披荆斩棘、艰辛探索，矢志不移、百折不挠，持之以恒、久久为功，一年一年、一届一届地坚持下来，独木终成林，荒原变绿野。右玉十八任县委书记“绿色接力”、“责任传递”，“换届不换方向，换人不换精神，一任接着一任干，一张蓝图绘到底”，树立了领导干部的良好形象，深刻诠释了正确政绩观的内在要求。
右玉精神是落实科学发展观和践行正确政绩观的思想实践成果，是民族精神和党的政治优势、优良传统的集中体现，是太行精神、吕梁精神在新形势下的发扬光大，是建设社会主义核心价值体系的生动教材，是党的建设特别是作风建设的一面旗帜，是山西人民的宝贵精神财富和政治资源，值得学习借鉴。
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右玉精神就是一种坚持不懈的“种树精神”，右玉精神生成于植树造林、改善生态的实践历程中。解放初，在“沙进人退”的逼迫下，右玉人民面临着举县搬迁的生存危机。植树造林，防风固沙，改善生存条件，既是人民群众生存发展的第一要求，也是县委、县政府立县执政的第一任务。
60年来，在这场只有起点、没有终点的绿化“接力赛”中，经受考验的首先是历任党政主要领导的执政观和政绩观。
因为种树，这是一件说起来再简单不过、没有多少政绩和形象的事情，而且右玉是十八任一任接一任，都在前任画下的“框框”里“打圈圈”，这在有些人眼中是一种“没出息”的表现。每个人都想有出息，领导干部更不例外，都想在任上干点事情、出点政绩，引起上级的赏识、组织的重视。
但是在右玉，当种树这件事情和群众的生存发展紧密地联系在一起，变得格外重要、不容动摇、不容更改的时候，是要个人的出息，还是要群众的出路？这一选择，不容回避地变成了对每一任执政者党性觉悟和宗旨意识的真正考验。
右玉领导坚持不懈
60年来，不论是解放初百废待兴的恢复期，还是大炼钢铁、大跃进的冒进期，不论是以阶级斗争为纲的“文革”极左时期，还是有水快流的改革开放初期。
右玉历届领导班子始终从人民群众生存发展的根本利益出发，把植树造林、改善生态这项右玉最大的民生工程作为立县之本、执政之基，咬定青山不放松，排除一切干扰，带领干部群众摸爬滚打在植树造林第一线，顽强执着地为右玉大地披绿增翠。
“飞鸽牌”的干部做着“永久牌”的事。他们用实际行动回答了这一问题：群众的出路就是个人最好的出息！正是因为这一感人业绩，右玉17任县委书记集体荣获了“2007山西记忆十大新闻人物”。
揭晓词中写道：17任县委书记的绿色情结，58年的绿化接力，他们在曾经风沙肆虐的“不毛之地”上，书写了“塞上绿洲”的苍翠传奇。实事求是、一以贯之，沧桑多变、初衷不改，将施政理念置于科学观的统领之下，带领群众走上一条绿色之路、科学之路、和谐之路。