联邦快递财务结算代表试用期和转正工资一样。联邦快递试用期工资按正常工资的8折或者7折计算。有五险一金，。试用期工资与劳动合同约定的工资是一样的，试用期工资和转正后工资一样是合法的。试用期工资比劳动合同约定工资少的，则转正后工资与试用期一样就是不合法的。
不是的，相对来说现阶段快递员的工资还有福利待遇是略有提升的，但是这是因为整体快递行业的高速发展带来的福利，还有就是随之而来的高强度工作与总部罚款也在增加，所以总体来说快递员是一个很辛苦的工作
联邦快递财务结算代表试用期和转正工资一样吗?
答案 联邦快递财务结算代表试用期和转正工资一样。联邦快递试用期工资按正常工资的8折或者7折计算。有五险一金，。试用期工资与劳动合同约定的工资是一样的，试用期工资和转正后工资一样是合法的。试用期工资比劳动合同约定工资少的，则转正后工资与试用期一样就是不合法的。不是的
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